Más de ¡6 horas! de reunión que sólo sirvieron para reafirmarnos en lo de siempre: imposiciones de la Administración y un absoluto desprecio a nuestro colectivo.
De entrada, la Directora General nos pone un cine sobre los presupuestos de Justicia, como queriendo justificar todas las tropelías que vendrían después, haciéndonos quizá responsables de esta crisis de la que ellos tienen muchísima culpa.
La única cosa buena del día llegó casi a primera hora, pues conseguimos un avance considerable en la cuestión de las Comisiones de Servicio, pues entre otros aspectos, quienes obtengan plaza por concurso de traslado podrán pedir Comisiones a partir del año desde la toma de posesión (antes no se podía), y los/as compañeros/as de nuevo ingreso podrán solicitarla a partir del tercer mes desde la toma de posesión, salvo cuando el primer destino implique un cambio de domicilio entre islas, en que no habrá sujeción a plazo. Estas son las cuestiones más importantes en este punto, si bien publicaremos en nuestro blog el texto completo del acuerdo una vez nos lo entreguen.
Seguidamente, se aprobó el calendario laboral 2011 (un mero trámite), pero hay que destacar que este año dispondremos de 2 días más de asuntos propios a disfrutar voluntariamente a lo largo del año (porque el 24 y el 31 caen en sábado).
Y se acabó lo que se daba, porque ya todo lo demás fue un auténtico calvario: nos dieron un documento sobre las “Medidas de contención del gasto público en Justicia”, al que para intentar tomarnos el pelo nos dijeron que era un borrador: mentira cochina, porque no negociaron el documento e iban a imponernos una vez más lo que les daba la gana. Una de las agresiones más fuertes fue que sólo piensan poner aire acondicionado en las oficinas de junio a octubre de 11’00 a 15’00 y de julio a septiembre de 11’00 a 15’00. Así como lo leen; es decir que para estos sinvergüenzas políticos vale todo, incluso asarnos como pollos. INTERSINDICAL CANARIA manifestó con contundencia que esta aberración ES UN ATENTADO CONTRA LA SALUD DE TODOS/AS y que no vamos a tener dudas en desalojar los edificios y en denunciar ante la Inspección de Trabajo a través de nuestro Delegado de Prevención. Por si esto fuera poco, nos plantean también que quieren cerrar los Juzgados los sábados, para que no podamos hacer horario flexible esos días. Otros sindicatos dijeron en la Mesa que lo iban a consultar al colectivo. INTERSINDICAL CANARIA expuso que no negocia más restricciones de derechos de los/as compañeros/as, porque este tema de los sábados está en un acuerdo del 2006 que nos costó 5 días de huelga Y HAY QUE RESPETARLO y porque si se le sigue el juego al Gobierno en esta línea, después seguirán robándonos lo poco que nos queda ( nuevas reducciones de sueldo, apertura de tarde de los Registros Civiles y plus de violencia de género).
En cuanto a la bolsa de interinos, tendremos una reunión el próximo tres de marzo, para ver si salen cuanto antes las listas definitivas (podrían entrar en vigor el 1 de mayo). Pero ya sabemos que nos van a decir que tampoco hay dinero para pagar las tutorías que deben desempeñar los/as compañeros/as para la formación de los que no han trabajado nunca, y tampoco van a querer darles días libres. O sea, que deben pensarse que somos una ONG DE TOTOROTAS… Como pueden ver, más vale reírse para no llorar…
Por último, decir que con fecha 1 de marzo se han incorporado a sus puestos los liberados sindicales con mejora de horas (no aquellos que tienen su crédito sindical conforme a la Junta de Personal). Lo terrible de esto, es que mientras a unos sindicatos el Gobierno los persigue, a CC.OO. y a UGT les concede un día antes más de cuarenta liberados a cada una de estas organizaciones por los llamados Acuerdos de Concertación Social… Sin comentarios. Nosotros, a seguir luchando, porque si luchamos podemos perder, pero si no luchamos estamos perdidos.
