En el día de ayer, 6 de noviembre, se celebró la reunión del Ministerio de Justicia sobre procesos selectivos, con los sindicatos con representación en la mesa del Ministerio de Justicia, a la que asistieron los sindicatos CIG y UGT.
LETRADOS/AS:
El Ministerio dio traslado de un borrador de convocatoria únicamente para la OPE de 2022 porque la de 2023 ha sido impugnada por dos organizaciones profesionales y su ejecución ha sido suspendida provisionalmente por el Tribunal Supremo. Por lo tanto, el Ministerio no procederá a esa convocatoria de vacantes hasta que se resuelva judicialmente esa cuestión.
Y todo porque, por motivos electorales, el Ministerio de Justicia ofreció en promoción interna más plazas de las que establece la LOPJ "reservará el treinta por ciento de las plazas de las plazas vacantes para su provisión2. El mismo organismo que lleva años limitando e impide que al menos el 30% sea sobre el total de vacantes y no sobre las de turno libre turno libre, por cuestiones electorales permitió que se ofreciera el 50% sin haber modificado la LOPJ, lo que derivó en un recurso judicial. y la suspensión cautelar de la convocatoria. Por lo tanto, si pudiera haber una convocatoria conjunta para 398 plazas, será solo una de las 144 pertenecientes a la OPE de 2022.
Todo ello perjudica, como siempre, a los opositores , no sólo por el reducido número de plazas sino porque la reserva de notas en esas condiciones pierde toda su eficacia.
CUERPOS GENERALES, OPE 2023, TURNO LIBRE:
El Ministerio dio traslado de un borrador que contempla la posibilidad de convocar los ejercicios de los tres órganos el mismo día. Al parecer se trata de una exigencia de Función Pública con la que el Ministerio quiere limitar el número de excedencias y el porcentaje de trabajadores temporales.
Va a estudiar la posibilidad de convocar a los tres cuerpos para que se acabe el proceso de gestión antes de que comiencen los demás (y lo mismo para la tramitación respecto de auxilio ) para intentar evitar que alguien que haya superado se presente a oposiciones a otros cuerpos inferiores.
CUERPO GENERALES, OPES 22 Y 23, PROMOCIÓN INTERNA:
Las principales novedades con respecto a las convocatorias anteriores son:
- la reserva de notas será eliminada debido a las múltiples incidencias y desajustes que provoca
- Siempre se exigirá el 50% para aprobar los ejercicios.
- Cambia la ponderación de los méritos en la fase de oposición, valorándose más la antigüedad y los cursos y menos los estudios universitarios.
- No se valorará haber realizado sustituciones en el organismo al que se pretende acceder.
- también eliminan la evaluación de los exámenes superados en aplicación de los criterios del Acuerdo de Mesa General para la negociación de AGE de 3 noviembre de 2022 firmado por CCOO, CISF y UGT.
Otra información:
- GESTIÓN PROMOCIÓN INTERNA: Siguen teniendo problemas con la aplicación informática de méritos de gestión, promoción interna, por lo que aún no saben cuándo se darán a conocer las calificaciones finales. Un verdadero despropósito.
- Esto significa que mientras no se ofertan las plazas a promoción interna tampoco se le puede ofertar a turno libre, tampoco se ofrecerá a los de turno libre (que en el caso de tramitación acceso libre están pendientes de publicación definitiva de aprobados y en el caso de gestión libre está pendiente de corrección del tercer ejercicio).
- AUXILIO JUDICIAL: Respecto a la adjudicación de destino a las personas que aprobaron auxilio, espera poder dar más información próximamente.
- Respecto al teletrabajo, el director afirma que fue una decisión de "las más altas instancias" del Ministerio, no de la Dirección General y por tanto lo que sabe es que el teletrabajo se regulará cuando se puedan aprobar Reales Decretos, que será cuando haya gobierno
