Ayer, en la mesa delegada del ministerio comentaron que Canarias es la única CCAA que no ha remitido la información requerida para poder resolver el "concursillo".
Seguiremos informando
ÚLTIMA HORA
viernes, 27 de febrero de 2026
INTERSINDICAL CANARIA EXIGE EL CESE INMEDIATO DE LA JEFA DE SERVICIO DE RECURSOS HUMANOS DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE JUSTICIA DEL GOBIERNO DE CANARIAS
Que la negociación de la modernización de las nuevas oficinas judiciales fue un desastre en todas sus fases no es nada nuevo, por lo que INTERSINDICAL CANARIA se vio abocada a recurrir las tres fases estando a la espera de que se resuelvan los mismos.
Lo que ya no hay por donde cogerlo es la implementación y desarrollo de las fases en cuanto a acoplamientos e ingreso de las compañeras y compañeros de la estabilización.
Por todo esto, y dada la dejación de funciones con las graves consecuencias e inseguridad jurídica que están ocasionando al colectivo, EXIGIMOS el cese inmediato de la jefa de servicios de recursos humanos de la Dirección de Justicia en Canarias.
RETRASO EN LA OFERTA DE DESTINOS AUXILIO JUDICIAL - ESTABILIZACIÓN
Ante la falta de plazas suficientes para ofertar a los cuerpos de AUXILIO JUDICIAL , tras la reunión de la mesa delegada con el Ministerio celebrada ayer, se decidió retrasar la oferta de destinos a los cuerpos de ayuda, hasta la resolución del concurso de traslados pendiente y evitar así adjudicar provisionalmente destinos.
Seguiremos informando.
Comisión de Valoración de las Ayudas de Acción Social
Se celebró en el día de hoy, a través de Cisco Webex la reunión prevista para declarar la constitución de la Comisión de Valoración de las Ayudas de Acción Social de la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia.
La misma queda constituida, siendo su presidente D. José Manuel Martín Marrero, Jefe de Relaciones Laborales de la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia.
En otro orden de cosas, se nos comenta que el pago de la Acción Social correspondiente al año 2025, y que aún no han percibido algo más de cien compañer@s, se abonará en la nómina de marzo.
INDEMNIZACIÓN PERSONAL INTERINO POR CESE
INTERSINDICAL CANARIA, recuerda al personal funcionario interino que cesaron en sus respectivos puestos, cómo consecuencia del proceso de estabilización/méritos y las tomas de posesión de los nuevos funcionari@s de carrera en el cuerpo de Tramitación Procesal, deberán de solicitar la correspondiente indemnización a la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia, tal y cómo se establece en el artículo 2.6, de la Ley 20/21 de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para la Reducción de la Temporalidad en el Empleo Público, y cuyo contenido es el siguiente :
“ Corresponderá una compensación económica equivalente a veinte días de retribuciones fijas por años de servicio , prorrateándose por meses los períodos inferiores a un año, hasta un máximo de doce mensualidades, para el personal funcionario interino que, estando en activo cómo tal, viera finalizada su relación por la no superación del proceso selectivo de estabilización “
Asimismo, ponemos en conocimiento de la afiliación, que contacten con los delegados de las dos provincias, a fin de facilitarles el correspondiente modelo de indemnización.
NÓMINAS: CORRECCIÓN DE ERROR EN EL COMPLEMENTO ESPECÍFICO
Publicamos respuesta remitida por la Dirección General en relación con los descuentos en la nómina de febrero:
"Se ha revisado el Complemento Específico y se ha llegado a la conclusión de que hubo un error en la nómina complementaria de diciembre.
Esto hace que en la nómina de febrero se vaya a reintegrar la diferencia entre lo abonado en complementaria de diciembre "
AUXILIO Y GESTIÓN, ESTABILIZACIÓN "CONCURSO DE MÉRITOS" : Fecha de publicación de " oferta de plazas " en el BOE prevista en BOE: 2-3-2026
Información publicada en la web del MINISTERIO de JUSTICIA;
OFERTA PLAZAS GESTION 1288
Oferta de plazas de Gestión Procesal y Administrativa en el proceso Orden JUS/1288/2022, 22-12
Fecha prevista de publicación en el BOE: 2-3-2026
Auxilio Judicial, acceso libre, estabilización, concurso, Orden JUS/1288/2022, de 22 de diciembre (BOE de 27 de diciembre)26 de febrero de 2026
OFERTA PLAZAS AUXILIO 1288
Ante la falta de plazas suficientes para ofertar a los cuerpos de AUXILIO JUDICIAL , tras la reunión de la mesa delegada con el Ministerio celebrada ayer, se decidió retrasar la oferta de destinos a los cuerpos de ayuda, hasta la resolución del concurso de traslados pendiente y evitar así adjudicar provisionalmente destinos.
El servicio de Recursos Humanos de la Dirección sigue sin darnos traslados de las plazas que se van a ofertar en el ámbito territorial de Canarias, a pesar de haber solicitado y reiterado la petición por INTERSINCIAL CANARIA
jueves, 26 de febrero de 2026
NEGOCIACIÓN CALENDARIO LABORAL 2026
En el día de ayer tuvo lugar la celebración de mesa de negociación para aprobación del calendario laboral 2026.
Se trata de un calendario continuista con las pocas novedades que pasamos a reseñar:
1.- Respecto a la jornada laboral de 35 horas que probablemente entre en vigor en el mes de marzo en la
Administracion General de Estado, y teniendo en cuenta que nuestro horario laboral está ligado a la misma, se estará a lo dispuesto a la normativa que resulte de aplicación cuando entre en vigor.
Una Reivindicación histórica que parece que esta a punto de cumplirse.
2.- Los cursos semipresenciales online fuera del puesto de trabajo van a computar como tiempo de trabajo efectivo, de acuerdo a la resolución de la Directora General de Relaciones con la Administración de Justicia de fecha 3 de febrero de 2026 .
3.- Dos días adicionales por los sábados festivos del 30 de mayo (autonómico) y 15 de agosto (estatal).
Estas fueron las novedades a destacar respecto del calendario de 2026
Respecto a las vacaciones, permisos y licencias que hasta hoy van como un batiburrillo dentro del calendario laboral, este año se negociará a fin de que vayan en texto aparte. Otra reivindicación histórica por parte de este sindicato. Limitando al calendario laboral a distribución de horas.
Asimismo, la Directora General manifiesta que dentro del calendario de negociaciones, tiene previsto empezar la negociación del teletrabajo en el segundo semestre de este año.
Seguiremos informando
Auxilio Judicial, acceso libre, estabilización, concurso, Orden JUS/1288/2022: NUEVA LISTA COMPLEMENTARIA
Auxilio Judicial, acceso libre, estabilización, concurso, Orden JUS/1288/2022, de 22 de diciembre (BOE de 27 de diciembre)
26 de febrero de 2026
NOTA INFORMATIVA.
Nueva relación de aprobados del proceso selectivo de estabilización -Febrero (14)– Auxilio Judicial- estabilización- Orden JUS/1288/2022.
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