Se celebró en el día de ayer, de manera presencial y a través de Cisco Webex , la reunión prevista de la que pasamos a detallar los principales aspectos de la misma :
1) En este primer punto del orden del día, se trata sobre la modificación de la Orden de Interinos, respecto a los criterios de cese. La Administración acuerda suprimir de la actual orden de interinos, el párrafo Primero del Artículo 14, “ cesarán por el titular que tome posesión a través de los Códigos “ En el párrafo segundo se suprime órgano judicial por Centro de Destino
INTERSINDICAL CANARIA , se opone dada la indefinición de las RPT en cuanto a las funciones del puesto, y NO solicitamos modificación normativa alguna, ya que tenemos recurrido en vía judicial( las 3 Fases); por consiguiente nos pronunciamos en el sentido que prevalezca la antigüedad, tal y como está regulada actualmente la orden de interinos.
La Directora General , nos manifiesta, la intención de convocar próximamente un grupo de trabajo, para empezar a negociar , una nueva Orden de interinos.
2) En este punto, se ha tratado sobre la modificación de la Resolución de provisión temporal de puestos ( Comisiones de Servicios – Sustituciones), con respecto a los ceses. La Administración la modificará igual que en la orden de Interinos, atendiendo al Código del puesto.
INTERSINDICAL CANARIA , no entra a negociar por los mismos argumentos esgrimidos en el párrafo anterior.
3) En este último punto del orden del día , se trató sobre la modificación de la RPT del Servicio Común de Tramitación de Las Palmas de Gran canaria respecto a las Guardias de Violencia sobre la Mujer.
Existiran dos modos de acceso a la VSM: Por un lado personal sin guardias y por otro con guardias. Quedando distribuido de la siguiente manera:
1 GPA y 2 TPA, sin código GU. , que se encargarán de la tramitación diaria , sin funciones de Guardia.
Respecto a ampliar la plantilla de VSM con GU, la Directora General manifiesta que la idea es ampliar la plantilla con tres refuerzos, que serían 1 GPA y 2 TPA, con Códigos VSM y GU. siempre y cuando exista disponibilidad presupuestaria .
Además, se añadira el cógido GU a los Auxilios Judiciales que hacen guardias en el VSM
Otra de las cuestiones suscitadas es la del criterio de la voluntariedad para hacer las guardias, estableciéndose un orden de prelación para realizar las mismas, que sería
1º) Funcionarios de carrera, atendiendo al escalafón
2) Comisiones de Servicio
3) Sustituciones Verticales u Horizontales, en ambas atendiendo al Escalafón y
4) Funcionarios Interin@s , cuyo criterio sería la antigüedad en la Administración de Justicia.
También hemos de resaltar , que INTERSINDICAL CANARIA manifiesta la situación injusta que están viviendo nuestros compañer@s, respecto del descanso inexistente, ya que están empatando guardias, quedando las libranzas al arbitrio de las Letradas: exigimos que se cumpla con la Resolución de 1 de Enero de 2026.
