Se
celebró en el día de ayer,
de manera presencial y a través de Cisco Webex
, la
reunión prevista de la que pasamos a detallar los
principales aspectos de la misma :
1)
En
este primer punto del orden del día, se trata sobre la modificación
de la Orden de Interinos, respecto a los criterios de cese.
La
Administración acuerda suprimir de la actual orden de interinos, el
párrafo Primero del Artículo 14, “ cesarán por el titular que
tome posesión a través de los Códigos “ En
el párrafo segundo se suprime órgano judicial por Centro de Destino
INTERSINDICAL
CANARIA , se
opone dada la indefinición de las RPT en
cuanto a las
funciones
del puesto,
y
NO solicitamos modificación normativa alguna,
ya que tenemos recurrido en vía judicial(
las 3 Fases);
por
consiguiente nos pronunciamos
en
el sentido que prevalezca la antigüedad, tal y como está regulada
actualmente la orden de interinos.
La
Directora General , nos manifiesta, la intención de convocar
próximamente un grupo de trabajo, para empezar a negociar , una
nueva Orden de interinos.
2)
En este punto, se ha tratado sobre la modificación de la Resolución
de provisión temporal de puestos ( Comisiones de Servicios –
Sustituciones), con respecto a los ceses. La Administración la
modificará igual que en la orden de Interinos, atendiendo al Código
del puesto.
INTERSINDICAL
CANARIA , no entra a negociar por los mismos argumentos
esgrimidos en el párrafo anterior.
3)
En este último punto del orden del día , se trató sobre la
modificación de la RPT del Servicio
Común de Tramitación de Las Palmas de
Gran canaria respecto a las Guardias de Violencia sobre la Mujer.
Existiran
dos modos de acceso a la VSM: Por un lado personal sin guardias y por
otro con guardias. Quedando distribuido de la siguiente manera:
1
GPA y 2 TPA, sin código GU. , que se encargarán de la tramitación
diaria , sin funciones de Guardia.
Respecto
a ampliar la plantilla de VSM con GU, la Directora General
manifiesta que la idea es ampliar la plantilla con tres refuerzos,
que serían 1 GPA y 2 TPA, con Códigos VSM y GU. siempre y
cuando exista disponibilidad presupuestaria .
Además,
se añadira el cógido GU a los Auxilios Judiciales que hacen
guardias en el VSM
Otra
de las cuestiones
suscitadas es la del criterio de la voluntariedad
para hacer las guardias,
estableciéndose un orden de prelación para realizar las mismas,
que sería
1º)
Funcionarios de carrera, atendiendo al escalafón
2)
Comisiones de Servicio
3)
Sustituciones Verticales u Horizontales, en ambas atendiendo al
Escalafón y
4)
Funcionarios Interin@s
, cuyo criterio sería la antigüedad en la Administración de
Justicia.
También
hemos de resaltar , que INTERSINDICAL CANARIA manifiesta la
situación injusta que están viviendo nuestros compañer@s, respecto
del descanso inexistente, ya que están empatando guardias, quedando
las libranzas al arbitrio de las Letradas: exigimos que se cumpla
con la Resolución de 1 de Enero de 2026.
